苏州赛腾加班严重么

加班现象在苏州赛腾精密电子股份有限公司普遍存在吗？

1. 工资情况

根据查询职友集的数据，苏州赛腾在非标行业内发展潜力大，薪资水平相对较高。据统计，工资区间在4.5K 50K之间，其中50.4%的员工薪资在10K-20K之间。

2. 工作时间与加班情况

在苏州赛腾精密电子股份有限公司，加班文化严重。公司奉行义务加班，每天都要在日志群里记录下班时间。如果不加班或不出差，会被视为一种错误。加班费根据工作政策，有时会提前三个月压缩，而工作日加班则没有加班费，导致员工加班成为常态。领导普遍认为如果员工比其他人早下班，就会认为他们不合群或偷懒，甚至在背地里给他们穿小鞋。

3. 员工评价

根据职友集的薪资数据统计，苏州赛腾精密电子股份有限公司整体工资待遇在较高水平，大部分员工的薪资在10K-15K之间。工资主要依赖于加班工资，一般能够额外获得三千多到四千的加班费。也有些员工对公司加班文化持有不满，认为主要靠加班才能获得高工资。

4. 工作环境与福利

苏州赛腾精密电子股份有限公司的工作环境相对较好。员工可以享受***法定节假日以及周末休息，不存在经常加班的现象。公司每年会给员工安排体检，关注员工的健康状况。

苏州赛腾精密电子股份有限公司的加班情况普遍较严重，是公司的常规要求。工资待遇在行业内水平较高，但主要依赖于加班费。如果对加班有不满并希望工资高的员工可能会在其他公司寻找更适合的工作机会。