财通证券怎么样薪资待遇怎么样

财通证券是一家知名的互联网证券公司，以提供全方位金融服务为主要业务。下面将从薪资待遇的角度介绍财通证券的情况。

1. 整体工资水平在￥4.5K-50K之间

根据数据统计，在财通证券股份有限公司工作的员工的整体工资水平在￥4.5K-50K之间。从724条样本数据中可以看出，最多的人拿的工资位于6-8K，占比26.7%。

2. 加班情况

调查显示，财通证券的员工加班情况相对较多，有13人参与了加班调查。具体加班时长和频率未作进一步说明。

3. 不同岗位的待遇差异

根据员工们的分享和统计，不同岗位的待遇在财通证券有一定的差异，以下是一些岗位的薪资待遇情况：

4. 提供多种福利待遇

财通证券作为一家知名企业，在福利待遇方面表现优越。以下是一些提供给员工的福利待遇：

1. 符合要求有一定补贴，如深度报告完成情况的考核指标。
2. 提供二级市场研究体系培训与资源积累机会。
3. ***撰写深度研究报告的机会，针对愿意投入的同学。
4. 团队首席为新财富前三。

5. 地区工资待遇差异

根据数据统计，不同地区的工资待遇在财通证券也存在一定差异。以下是一些地区的工资待遇情况：

6. 平均工资水平较高

根据员工的分享统计，财通证券的平均工资为16951元/月，其中30%的工资收入位于区间6000-9000元。根据准网的数据显示，财通证券的员工平均月工资为22,829元，高于同行业的平均水平。

7. 公司的整体薪酬水平较高

作为一家知名的互联网证券公司，财通证券在薪酬方面表现出色。根据公司公布的数据，员工的平均年薪在20万元以上，远高于同行业的平均水平。公司还提供优厚的福利待遇。

8. 根据学历和地区统计的工资情况

据统计，财通证券的工资根据学历和地区的不同也存在一定的差异：

在不同地区的统计中，北京的平均工资为12.2K，上海为10.0K，深圳为9.2K，杭州为9.0K，南京为8.0K。

财通证券的工资待遇整体较为丰厚，在整个行业中处于较高的水平。公司对员工福利也非常重视，提供多种福利待遇。不同岗位和地区的薪资差异存在，应根据自身情况进行选择。